健康管理者的发展是许多想进入大型健康行业的人需要了解的问题。事实上，随着市场经济的快速发展和社会竞争的激烈，慢性病的发病率正在上升。它使人们更加关注生命安全和健康质量，促进健康需求的增长，并表现出多样化和差异化的特点。特别是与健康密切相关的新兴职业“健康管理师”，受到大众的青睐。

健康管理师是指从事对人群或个人健康和疾病的监测、分析、评估以及健康咨询、指导和健康危险因素干预等工作的专业人员。是营养师、心理咨询师、体检医生、预防医学医生、健康教育专家、医学信息管理人员的综合体，是一个复合型人才。

在2022年4月江苏省人社厅颁布《2022年技能人才评价技术资源快速响应重点开发项目》，启动新型职业技能人才评价技术资源快速响应机制，满足广大技能劳动者评价需求，形成与新发展阶段相匹配、与新发展格局相适应的技能人才评价工作机制。

图片来源：江苏省人力资源和社会保障厅

在充分调研分析“企业急需、行业紧缺”的技能类职业，并向相关行业协会学会、院校、企业以及各设区市人力资源社会保障部门、人力资源社会保障部职业技能鉴定指导中心等广泛征求意见的基础上，遴选确定了涉及“健康管理师”等85个职业（工种）共95个项目。

而这已不是健康管理师第一次被列为各省份、地方的紧缺工种，在此之前，嘉兴市就有相关公示并且落实了这项政策，这次入选江苏紧缺工种，也再次证明当前社会对健康管理师这样的技能型人才的需求与认可。

图片来源：定西市人民政府

在该政策出台前，定西市人民政府在2022年1月25日发布了关于《定西市“十四五”大健康产业发展规划》，公开表示：“加强健康管理师专业人才培养，支持社会开办健康机构，进一步加强健康管理师、营养师、心理咨询师等专业人才的培养，并预计到2025年，中国健康产业的规模可望突破10万亿。”但目前已从业人员与市场需求仍有差距，后续在政策支持的背景下，该职业的发展空间将不容小觑。

目前，健康管理师报考条件只需要具备以下条件之一者即可申报。（1）具有医药卫生专业大学专科以上学历证书。（2）具有非医药卫生专业大学专科以上学历证书，连续从事本职业或相关职业工作2年以上，经正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。（3）具有医药卫生专业中等专科以上学历证书，连续从事本职业或相关职业工作3年以上，经正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

如果你是医卫专业，考取后便是自身能力提升的一个象征。如果你是非医学专业，只要对健康行业有着浓厚的兴趣，也是可以成为健康管理师团队的一员，对于未来就业、职业转型或是兼职创收，都会是一个不错的选择！请持续关注我们，为你带来更多专业资讯。